隋驷坐了一阵，伸手拉开车门。
助理从不敢这么和隋驷说话，躲在一旁，睁圆了眼睛，看着隋老师按照喻特助的话下了车。
“喻特助这么好。”新助理不敢冒头，偷偷问早在工作室的人，“隋老师🝈为什么还要开除他啊？”
身边的人没说🎝话，朝他捧着的那部🔯🄄手机示意。
隋驷对柯铭精心，他怕用自己的手机和柯铭联络，万一哪天信息泄露流出🝈，影响柯🕿🏚🚦铭的前程。为了稳妥，特意备了部完全干净的手机，只用来和柯铭说温存体己的话。
新手机还是喻堂去买的，电话卡开户，信息登记，零零总总琐碎流程，用的都是喻堂的身份信息🟦。
“早晚的事。”边上的人说，“隋老师喜欢柯先生，要和柯先生在一起，喻特助总要走人的。”
助理🄱🁒🅋小声问：“喻特助真走了，我们能照顾好隋老师吗？☶🝋”
这次边上的人也皱🏶眉🂋🍏，欲言又止地🔯🄄摇了摇头。
工🁧作室里隋驷才是老板，老板要开除谁，下面的人当然不能多话。
可要谁走不好，偏偏要开除的是喻堂。
朝夕相处，工作室里没人不喜欢喻特助。就算不论这🂊🍊🆜个，真没有喻堂在的团队，功能上🈩少说要瘫痪一大半，工作效率也一定会直线下跌。
这些天喻堂生病住院，聂驰把喻🙗💗堂的工🄍作分给了五个人，都没能处理得完全妥当。
新助理只管跑🎝腿，对这些还感触不深，只是本能地感激喻堂刚才解围。他被隋驷吩咐传话，攒了不少对喻堂冷漠刻薄的训斥，再看见真人，就有些不忍心：“不该这样，喻特助离不开隋老师的。”
“喻特助的⚹🖗💱工作能力，去哪个艺人团队，不能轻轻松松入职A级领导岗？”边上的人不以为然，“你知道有多少经纪公司费尽心思，出十倍年薪，就想挖喻特助走？”
新助理没想过这个，愣了愣，看向喻堂。
刚刚还乱成一团的局面，现在已经🔯🄄全被安🀶🁑置妥当了。不止工作室的人，官方频道制片方的那些🃣🙧老古董对他们板了一下午脸色，见到喻堂时，竟然也和颜悦色有说有笑。
“喻特助在咱们团队待了五年，拿的还是五年前的工资，做的是人家🀹🁫半个🝈工作室的事🜃⛆。”
边上的☼🄲🁟人🍰🜸低声说：“喻特助真走了，过得一定比现在好。”