用今天的规章制度去审视昨天的作为，实在是🃘😂没什么意义的。那个年代正处于计划经济向💤市场经济的转轨时期，国有企业应当如何管理，各级部门也都在摸索之中，规章制度都不健，也就别怪企业钻空子了。
“如果算上给🍆🅸对方的回扣，你觉得总计应当拿出多大比例🖛，才是合适的。”唐子风虚心地向韩伟昌请教道。
韩伟昌说：“这个我也说不好。以我的经验，千分之五的提成，再加上千分之五的回扣，加起来差不多是百分之一的样子，应当足够了。回扣如果给得太高，也容易出事📓🚞🔠，唐厂助你觉得是不是这样？”
“那就暂定为百分🗵☙⛙之一吧。”唐🖒👿🎫子风说，他知道这个比例还要再找销售部的老🞚业务员们一起商议，此时和韩伟昌讨论，也就是让自己心里先有个底。
他想好了，金车的这笔钱拿回去，省着点用，维🌌♕持两个月没什么问题。在这段时间里，必须要承揽到一些业务，这样🖱🖞📮企业就能够进入良性循🞄环。至于跑业务的事情，除了原来销售部的业务力量之外，他还打算发掘出一批如韩伟昌这样的人一块去做，高手在民间，这话是有道理的。