至于更上面🝽的就是分⚊🏭部的负责人了，这些人都是被唐文挖过来的“牛📮🞐人”他们主要负责到处狙击“猎物”他们的待遇那是实习生想都不敢想的。
为什么说金融行业⛤🜚🂱不相信眼泪，因为你赚钱就代表有人输钱。如果不能做到“冷酷”那么⚀🎔你就不适合这一行。
wf集团一部内，负责人老赵看着下面蓄势待发的成员笑道：“兄⚄🎴🕒弟们，现在的猎物已经出现，今年我们的目标是？”
“干掉二三分部。”下面的人眼中闪现出☋♡浓烈的疯狂之色。
“ok干活。”老赵非常满意属下的🁘野心，人只要有了野心那就有了奋斗的目标。
二三分部内同样的一幕🆚🐉也在上演，wf集团的奖金那可是高的吓人。当然想要拿到奖金那就代表着你必须把其他几个分部踩在脚下。
唐文可不会和员工宣传什么996，他🗛🜓能给的就是一个字。
“钱”
大家都是出来打工赚钱的，画饼就算了。现在的人胃口不好吃🈦🀠♸不下那📮🞐么大的饼，还是谈钱比较合适。🖆🐕
也正是因为这样，所有的员工才会这么卖力。想🙵🎯多赚钱？那就看你自己的表现了🈥🀝，能力强的完成🄿业绩了，你天天睡觉都没人说你。
业绩不好的？呵呵⛤🜚🂱久而久之你自己也待不下去了。这就是唐文的“金钱”激励，让所有人都有希望。