瑞鹤沉吟了一会儿，再次开口解释说：
“的确，西方☐⚇🏏群岛分部有联🖈🐬🂾盟的护佑，😔🁂🂿现在移民分部几乎不需要战斗。
“但是，我们不想永远依靠联盟的庇护，这样👈也是在消🙮🙮耗联盟的精力。
“如果我们的主力舰娘，经过改造之后，有了自保的战斗力，这不😄⚞就能够节省联盟的资源了吗？
“而本部这边没有联盟的🕢保护，经常是😔🁂🂿会有小规模深海骚扰的。
“整个司令♲🌘⛃部本部，♝周围巡逻和防守，都🂽需要相当多的人手和资源。
“同时，为了维持内部局势稳定，☷☷管控战舰派的成🅞🇨员，司令部内部也需要不少的安防人员，这些人员都是硬性需求。
“而改造之后单个舰娘战斗力跨越式提升，战斗难度大幅度降低，需要的人手，消耗的资源🎡💥自然也随之降低。
“这样一来，我🈮🁬🈻们才能有更多的资源盈余，用于司令部和分部建设，🖣🔞然后才能降低🍪对于联盟的拖累。”
沐风和辽宁对望一眼，瑞鹤说🏒🙡的有点道理，但是也只🆃🌼🄝是“有点”而已。
辽宁经过短暂的沉吟，跟瑞鹤讲解说：
“但是，你们司令部本部，就是由于舰娘数量溢出，大量的舰娘没有工作，没有收入，生🄢活没有保障，内部📃😎压力非常大。
“这个时候，去提高个体的战斗力☷，减少🂽参与工作的人数，会让更😄⚞多的舰娘闲置下来，这会进一步加剧司令部的内部矛盾。
“你们现在的重点工作，还是要配合移民行动，🄉🟁🚎逐步化解内部矛盾。
“我🐓⚿觉得是这样，每迁移一批舰娘去西方群岛，你们本部的资源就宽裕一分，但是宽裕的这部🁿分资源，不要着急拿去给高层改造。
“而是🔞聘🜐🁕🅥用更☐⚇🏏多闲置舰娘，参与到工作中去，哪怕是重复劳动也行。
“例如防御深海的巡逻🚟🔧舰队，可以多上一些人，遇到深海的时候，就靠火力覆盖取胜，还能够降低舰队受伤的概率。
“让大家都有工作，都🚟🔧有一定的收☷入来源，所有舰娘的生活得到保障，这🐣🁬样才能化解内部矛盾，降低内部压力。
“这就像我们给工厂的🚟🔧设备升级之后，需要的工人数量减少了，但是我们没有在升级🇧之后，把多余的工人辞退。